Юридическая ответственность в области аграрных отношений
При материальной ответственности свыше среднего месячного заработка возмещение ущерба производится путем предъявления администрацией иска в районный, городской суд.
Если администрация в нарушение указанного порядка произвела удержание из заработной платы работника, то орган по рассмотрению трудовых споров принимает (по жалобе работника) решение о возврате незаконно удержанной суммы.
Взыскание с руководителей государственных и муниципальных организаций и их заместителей материального ущерба производится по распоряжению вышестоящего в порядке подчиненности органа путем удержания из заработной платы работника, а в судебном порядке – по иску этого органа или по заявлению прокурора.
Привлечение к материальной ответственности и возмещение ущерба производятся независимо от привлечения работника к дисциплинарной, административной или уголовной ответственности за действие (бездействие), которым причинен ущерб организации.
§ 4. Административная ответственность
(развитие административной ответственности; характеристика правонарушений; административные взыскания; эффективность)
Согласно Кодексу РСФСР об административных правонарушениях (КоАП) административным проступком признается посягающее на государственный или общественный порядок, собственность, права и свободы граждан, на установленный порядок управления противоправное, виновное (умышленное или неосторожное) действие либо бездействие, за которое законодательством предусмотрена административная ответственность. Она наступает, если нарушения по своему характеру не влекут за собой в соответствии с действующим законодательством уголовной ответственности. От дисциплинарной ответственности административная отличается тем, что взыскания налагаются специально уполномоченными государственными органами, а не вышестоящими руководителями в порядке подчиненности.