Правовое регулирование трудовых отношений в сельском хозяйстве
Основы законодательства об охране труда запрещают применять труд молодежи в возрасте до 21 года на тяжелых работах и работах с вредными или опасными условиями труда. Так, они не могут работать с ядохимикатами, бактериальными препаратами, на переработке солодкового корня, бойцом скота, грузчиками (для юношей от 16 лет предельные нормы переноски тяжестей 10 кг) и т.д. При достижении 17 лет им разрешается работа на тракторах и другой сельскохозяйственной технике.
Администрация обязана создать необходимые условия для совмещения работы и учебы. Для работников, обучающихся в общеобразовательных школах, профессиональных учебных заведениях, рабочая неделя сокращается на один день (в сельском хозяйстве они могут суммироваться) и предоставляются дополнительные отпуска. Предоставляются также отпуска в связи с обучением в вечерних и заочных высших и средних специальных учебных заведениях.
К лицам с пониженной трудоспособностью относятся инвалиды, пенсионеры по возрасту. Инвалиды 1 и 2 групп имеют сокращенное рабочее время 36 часов в неделю. При отсутствии медицинских противопоказаний и с согласия работника в исключительных случаях возможно его привлечение к ночным, сверхурочным работам, к работам в выходные дни.
§ 6. Трудовые споры работников сельского хозяйства
(индивидуальные трудовые споры; рассмотрение трудовых споров в КТС; рассмотрение трудовых споров в суде; коллективные трудовые споры)
Конституцией РФ (ч. 4 ст. 37) за всеми работающими, в том числе и в сельском хозяйстве, признается право на индивидуальные и коллективные трудовые споры, включая право на забастовку.